Самая многочисленная группа занятых в республике — в возрасте 30-39 лет. Но и их число сокращается.

Фото Виктора Бобыря

В Коми численность работников в возрасте 15-29 лет во втором квартале 2022 года снизилась до 56 тыс. человек. То есть их стало на 6,2 тыс. меньше, чем в аналогичном периоде прошлого года. Данные подсчитала аудиторско-консалтинговая сеть FinExpertiza.

В целом по региону доля молодых работников сократилась за год до 15,3%. Во втором квартале 2021-го доля составляла 16,1%.

По данным аналитиков, трудовые ресурсы республики сейчас оцениваются в 364 тыс. человеком, годом ранее показатель был значительно больше — 386,5 тыс. человек. Наибольшая группа работников — в возрасте от 30 до 39 лет, их 111 тыс. (на 4,2 тыс. меньше, чем год назад). Почти также много работников в возрасте 40-49 лет — 107 тыс. человек (год назад — 113,5 тыс.). Специалистов от 50 до 59 лет насчитывается 71 тыс. (во втором квартале 2021-го — 74,2 тыс.). Работников предпенсионного и пенсионного возрастов (60-69 лет) стало меньше на 0,8 тыс. человек — их сейчас 19 тыс. В Коми трудится примерно тысяча человек, которым исполнилось уже 70 лет, но годом ранее их было на 600 человек больше.

Всего в России численность работников в возрасте 15-29 лет во втором квартале 2022 года снизилась относительно аналогичного прошлогоднего периода на 1,19 млн человек, или на 10,1%.

В целом по стране среднемесячная общая численность занятых увеличилась в годовом выражении на 394 тыс. — до 71,9 млн человек. Сокращение работников произошло лишь среди пенсионеров от 70 лет и старше (минус 47 тыс.) и среди возрастной категории до 30 лет (минус 1,19 млн). Таким образом, доля молодых работников сократилась до минимальных 14,7%.

Особенно заметно уменьшилась численность работников в возрасте 25-29 лет, то есть рожденных в кризисные 1992-1997 годы. Это значимая для экономики категория молодых специалистов, успевших приобрести профессиональный опыт и обладающих высокой работоспособностью. За год их стало меньше на 674 тыс. человек. Количество работников 20-24 лет (родившиеся в 1998-2002 годы), то есть начинающих специалистов, уменьшилось на 461 тыс. Самая юная и малочисленная категория на рынке труда — 15-19-летних, занятых в основном подработками в перерывах от учебы, — сократилась на 54 тыс. человек.

В результате за год средний возраст работающего россиянина увеличился примерно на 5 месяцев — до 42 лет 2 месяцев.

Среди регионов, где снижение численности работников зафиксировано наиболее сильно, — Пензенская область (-23,9%), Забайкальский край (-22,5%) и Москва. Численность работников до 30 увеличилась только в 10 регионах, наиболее заметно в Чукотском автономном округе (+15,3%), Хакасии (+10,1%) и Курганской области.