Роструд разъяснил, кому положено вознаграждение за работу в праздники
Длинные выходные с 11 по 13 июня и последующая четырехдневная рабочая неделя ожидают россиян в связи с празднованием Дня России.
«Короткая рабочая неделя и длинные выходные ожидают россиян. В этом году 12 июня выпадает на воскресенье, поэтому выходные продлятся с субботы, 11 июня, по понедельник, 13 июня, включительно», — пояснили в Роструде.
В ведомстве напомнили, что нерабочие праздничные дни не могут стать причиной для снижения заработной платы работникам, получающим оклад.
«В случае если оклад не установлен, например, работникам со сдельной оплатой труда, за нерабочие праздничные дни, в которые они не привлекались к работе, выплачивается дополнительное вознаграждение. Его размер устанавливается коллективным договором, соглашениями или локальным нормативным актом», — приводит цитату ТАСС.
Согласно производственному календарю следующие длинные выходные ожидают россиян в ноябре в связи с празднованием Дня народного единства.
Комментарии (2)