Служба исследований сайта по поиску работы и персонала HeadHunter ко Дню всех студентов провела опрос жителей России, чтобы выяснить причины, по которым они выбрали учебное заведение, и проанализировала уровень предлагаемых зарплат для молодых специалистов в регионах Северо-Запада.

67% опрошенных пригодились полученные познания. Фото Николая Антоновского из архива БНК

Больше половины (60%) респондентов из разных уголков России утверждают, что выбор вуза они сделали самостоятельно, без давления родных и близких. Правда, 17% считают, что родственники все же оказали влияние на выбор направления обучения. Всего 4% опрошенных признались, что пошли в вуз под давлением родных. Еще 17% решили получать высшее образование из-за отсутствия альтернатив поступлению в вуз.

Среди тех респондентов, которые окончили школы или средние специальные учебные заведения и не продолжили обучение, более половины (54%) жалеют о том, что им не удалось получить высшее образование.

Из тех же, кого буквально заставили пойти учиться на определенную специальность, больше всего государственных служащих (8%), представителей сфер «Туризм, гостиницы, рестораны» и «Маркетинг, реклама, PR» (по 7%).

Во время обучения большинство получали знания, развивали интеллектуальные способности (60%), 46% приобрели профессиональные навыки, каждый второй (47%) научился находить выход из сложных ситуаций, а каждый четвертый узнал, что такое самодисциплина. Для сравнения: 65% студентов и выпускников ссузов отметили, что в период учебы получили необходимые профессиональные навыки.

При этом познания, полученные во время обучения, пригодились в работе 67% респондентам с высшим и 65% со средне-специальным образованием, а 32% работникам с дипломом вуза и такому же количеству – ссуза – в трудовой деятельности полученный багаж знаний оказался совершенно не нужен.

По результатам опроса, 30% специалистов из разных регионов России работают по специальности, 23% выбрали смежную профессию, а основная трудовая деятельность 40% опрошенных работников никак не связана с полученным образованием. Причем чуть больше трети респондентов довольны своей нынешней работой, а 44% - нет.

Если говорить о сегодняшних выпускниках российских вузов и ссузов, то чуть больше половины молодых специалистов (53%) намерены работать по специальности, а 20% заявили об обратном.

Средний уровень предлагаемых заработных плат для специалистов без опыта работы в январе 2018 года по регионам СЗФО на основе данных из вакансий: