В резерв управленческих кадров Коми зачислен 71 человек из более чем 300 претендентов
В этом году в республике формирование резерва управленческих кадров впервые осуществлялось с применением компетентностного подхода, учитывающего перечень ключевых компетенций успешного управленца. По результатам многоступенчатого конкурса в пятый набор резерва управленческих кадров Коми зачислен 71 человек из более 300 претендентов, сообщила начальник Управления государственной гражданской службы Коми Елена Макарова, на прошедшей во вторник встрече кадрового резерва с врио главы Коми Сергеем Гапликовым.
Резерв управленческих кадров в Коми формируется с 2008 года, однако, по словам Елены Макаровой, в этом году конкурс был значительно усовершенствован. Так, отличительной особенностью пятого набора стало применение компетентностного подхода, по которому определен перечень ключевых компетенций, необходимых для успешного управленца, подобраны методы оценки профессионально важных качеств и уровня управленческого потенциала в виде эссе, психологических тестов и собеседований.
По результатам многоступенчатого конкурса в управленческий резерв из более 300 претендентов выявлен 71 победитель. Как отметила Елена Макарова, эти люди обладают необходимыми профессиональными качествами и управленческим потенциалом.
Еще одним нововведением 2015 года стало изменение структуры резерва, теперь также основанной на компетентностном подходе. На основе профессионального опыта и предпочтений резервистов кадровый резерв был разбит на четыре основных отраслевых блока: промышленно-сырьевой, социальный, экономический и инвестиционный. По словам Елены Макаровой, резервисты равномерно распределены по первым трем блокам, самый малочисленный – инвестиционный, куда вошли всего четыре человека. Кроме того, резервисты были ранжированы по двум уровням готовности к замещению управленческой должности в системе государственного и муниципального управления. К высшему уровню отнесены 11 человек, к базовому - 60.
Для прошедших отбор следующим этапом станет обучение по трехлетней программе подготовки резерва управленческих кадров, также основанной на компетентностном подходе. На основе выявленных у резервистов выпадающих компетенций будут подобраны тренинги и другие мероприятия профессионального развития. В 2016 году предполагается обучение базовым направлениям государственного и муниципального управления и стратегии социально-экономического развития Республики Коми и России. В 2017 году будут реализованы специальные модули. С учетом нововведений программа подготовки резерва включает как теорию, изучаемую дистанционно, так и очное обучение в формате тренингов, направленных на развитие западающих компетенций, например, первым стал тренинг на тему «Управление конфликтами как ведущая компетенция руководителя».
Кроме того, резервистам предлагается использовать президентский ресурс подготовки управленческих кадров и пройти обучение по программам профессиональной подготовки «Менеджмент» или повышения квалификации «Сити-менеджмент». По словам Елены Макаровой, конкурсный отбор для участия в программах уже начался.
- Важной частью подготовки должна стать проектно-экспертная деятельность, предполагающая участие резервистов в проектах, направленных на решение актуальных задач, стоящих перед государственными и муниципальными органами власти. На протяжении всей программы предполагается участие резервистов в коммуникативных мероприятиях: конференциях, семинарах, круглых столах и других. Это одно из самых важных направлений - дает возможность заявить о себе, выразить точку зрения и внести предложения об улучшении отдельных направлений деятельности, - резюмировала она.
Комментарии (72)
Это было с 2008 года. И каждый год формируется. Сейчас отчитываются за 2015 го, в том году за 2014....
К вашему сведению, 1 этап - это подача заявлений и анкет. По почте или лично. Приходить было вовсе не обязательно. Это во-первых.
Во-вторых, инфа о конкурсе была доступна, даже здесь, на БНКоми. Вы почему не участвовали? Образования не хватило или руководителем не назначали? Понимаете, Вше место у... )))
значит все по честному
и недотепам в резерве места нет
Предлагаю тесты проводить открыто, информацию вывешивать на сайте!!!!!!! Пусть будет всё открыто.
То что скамейку запасных, как выразился ВРИО - менять надо, то однозначно!!! Люди с опытом работы и толковые в республике имеются! Но видать нет особого желания, как у самого ВРИО и так и у его окружения, чтобы способных и ответственных - выявлять и приглашать на собеседование (хочется думать, что ВРИО не успевает, а действующее окружение в этом не заинтересованно).
Р.S. Сергей Анатольевич! Простите, ничего личного, но приглашенные члены Вашей команды ( которые приехали) позволяют себе вольности, считаю которые компрометируют Вас. Не прилично руководителю правительственного уровня, на совещаниях перед целым залом и камерами задирать ногу на ногу или, как другой позволяет себе курить в рабочем кабинете,куда приходят, не только коллеги и подчинённые, а также население, что запрещено вообще на законодательном уровне..
что ты хочешь,
зато управленцы отличные
в Сочи такие дела творили
ууу
Предлагаю Дорофеевой лично заняться этим вопросом. Пусть разберут поведения новых министров, и почему нарушается закон о запрете курения. И пусть выступление Дорофеевой по этому поводу на видео запишут и здесь опубликуют. А мы посмотрим, насколько она была принципиальна в вопросе о формальдегидах. Вопрос-то в принципе такой же, и будет ли проявлена такая же жесткость как с Кучериным?!
Поможем Госсовету сделать выбор: кто должен стать Уполномоченным по правам человека в Коми?
Надежда Быковская
Роман Койдан
Голосовать). Выбор или ОН или ОНА, а где против всех? Почему ОН или ОНА? Ответ прост, только они подали документы на данный пост (рифма получилась), а в реалии маразм крепчал. Есть добросовестные ответственные граждане проживающие в Коми, специалисты в данной области, не ангажированные властью, но .... не желающие с этой властью (вернее с большинством из тех кто сейчас в там) работать, где их кандидатуры, где стремление ВРИО РК, чтобы были действительно СПЕЦИАЛИСТЫ, а не ПОПУлисты. Крик души. А Пыстину хотелось сказать только одно- я не Коми, но я родился здесь, прожил большую часть своей жизни на этой Земле и мне не очень приятно когда представители статусной нации так выражается о себе. Да Коми может и скромные, но не надо на этом играть. А Гапликову (если читает) не буду давать ни каких рекомендаций и указаний и поручений, не мой статус, я не не Президент РФ. Скажу только одно - те люди (рядом стоящие и сидящие) доведут до цугундера. Бойся не тех кто говорит в глаза, а тех кто за спиной песни поет.