Сыктывкарский ЛПК должен в полном объеме выполнять взятые на себя социальные обязательства. Об этом заявил заместитель главы Коми Александр Буров на заседании региональной рабочей группы по вопросам защиты интересов Республики Коми в сфере экономики при работе с системообразующими организациями и предприятиями. Темой заседания стало исполнение в 2011 году соглашения о сотрудничестве между правительством республики и ОАО «Монди Сыктывкарский ЛПК», сообщила правительственная пресс-служба.

Фото rkomi.ru

Александр Буров отметил, что если производственные и экономические показатели, которые были определены в протоколе Соглашения о сотрудничестве на 2011 год, в основном выполнены, то направления работы, которые можно обозначить как социальные – провалены:

- Это относится и к несогласованному масштабному высвобождению работников предприятия, хотя соглашением было предусмотрено согласование c Правительством комплекса мер по недопущению создания напряженности, связанной с сокращением персонала. Компания пошла на существенное сокращение штатов работников - головного предприятия и филиалов, а расходы на выплаты пособий по безработице уволенным сотрудникам сейчас несет республиканский бюджет. Уже несколько месяцев обсуждается вопрос реализации инвестиционных проектов структур малого бизнеса по организации лесозаготовок, призванный ослабить социальную напряженность в районах, где ОАО «Монди Сыктывкарский ЛПК» сократило свои подразделения. Однако эффекта от этой деятельности пока нет, - заявил Буров.

Он также подчеркнул, что правительство региона ждет серьезных изменений и в ценовой политике на древесное сырье.

- Наши предложения по ценам мы просили обсудить и на совете директоров в Вене, но желаемого результата до сих пор не получили. Для нас эта тема носит принципиальный характер, также как и вопросы, связанные с более полным использованием имеющейся лесосеки, с проведением лесоохраны и лесовосстановительной деятельности, - отметил Буров.

Исполняющий обязанности гендиректора Монди СЛПК Клаус Пеллер согласился с высказанными замечаниями и отметил, что новое руководство комбината приложит все усилия, чтобы в дальнейшей работе таких моментов не возникало.

- Мы понимаем, что речь идет не только о производственном процессе и готовы работать по этим вопросам. Уверен, что в 2012 году мы снимем остроту, - отметил он.